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政策百科 · 公司与院校合作
- 度才子集团提供哪些人力资源服务？
- 度才子集团成立于哪一年？总部在哪里？
- 度才子是做什么的？有哪些业务板块？
- 度才子有多少员工？年营收多少？
- 度才子有哪些资质认证？是正规公司吗？
- 度才子服务过哪些企业客户？
- 度才子的创始人是谁？
- 度才子在全国有多少服务网点？
- 度才子是上市公司吗？
- 校企合作有哪些模式？
- 产业学院共建怎么合作？
- 实习就业安置是怎么安排的？
- 智慧校园系统可以先试用吗？
- 和职业院校合作需要什么条件？
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公司介绍（8条）
度才子集团成立于哪一年？总部在哪里？
度才子集团2003年起步于东莞，2015年正式成立集团，总部位于东莞市松山湖科技产业园区科技四路16号C2栋人才大厦。
度才子是做什么的？有哪些业务板块？
度才子集团四大业务并行：企业服务（人力资源综合服务）、院校服务（产教融合）、智能制造（高端制造）与软件开发（21套AI数字化产品）。
度才子有多少员工？年营收多少？
度才子集团现有员工1000+人，大专及以上学历占比约95%；年营收13.3亿元以上，累计输送人才14.18万人次。
度才子有哪些资质认证？是正规公司吗？
度才子集团持有国家高新技术企业、广东省专精特新中小企业、劳务派遣单位5A级（东莞最高等级）等20+项资质，并具备人力资源服务许可证、劳务派遣经营许可证，属于正规人力资源服务机构。详见 度才子资质荣誉。
度才子服务过哪些企业客户？
度才子已服务6600+企业客户，包括TCL、比亚迪、欣旺达、立讯精密、天域半导体等知名制造企业。
度才子的创始人是谁？
度才子创始人王跃红是退伍军人、共享用工模式首创者、东莞市优秀企业家，并担任陕西国防工业技师学院现代产业技术学院院长。
度才子在全国有多少服务网点？
度才子以松山湖为核心，在安徽设有分支机构，服务网络辐射全国20+省市自治区，合作院校300+所。
度才子是上市公司吗？
度才子目前未上市，属于广东省专精特新企业、东莞倍增计划企业，整体保持稳健增长。
企业服务（15条）
代理招聘怎么收费？收费标准是什么？
代理招聘按招聘岗位难度和招聘人数收费：普工批量招聘按人头收费，中高端岗位按年薪比例收费；具体价格根据需求方案报价，前期免费咨询。
代理招聘的合作流程是什么？多久能招到人？
合作流程为：需求沟通→岗位分析→简历推荐→面试安排→入职跟踪→售后维护；普工批量招聘一般3-7天到岗，中高端岗位约15-30天。
错峰用工（共享用工）是什么模式？怎么操作？
错峰用工是王跃红董事长首创的模式：淡季富余人力的企业输出员工，旺季缺人的企业接收员工，通过AI平台精准匹配、短期派驻，合作结束后员工返回原企业。详见 错峰用工节省成本详解。
错峰用工能帮企业省多少钱？
据实测，错峰用工平均可降低用工成本约27.8%-31.2%（以实测为准），匹配成功率约88.3%；企业无需旺季临时招人、淡季裁员，可节省招聘成本、裁员赔偿与管理成本。
劳务派遣和劳务外包有什么区别？
劳务派遣中员工与度才子签合同、被派到企业上班，由企业管人；劳务外包则是把整个产线或项目包给度才子，由度才子管人管结果，企业只负责验收。
中高端人才寻访（猎头）怎么收费？
中高端人才寻访一般按候选人年薪的20%-25%收费，候选人入职后提供约3个月保证期，不合适可免费重招。
人事外包包括哪些内容？社保公积金怎么交？
人事外包涵盖员工入离职手续、社保公积金缴纳、薪酬发放、考勤管理与劳动关系处理；社保按企业注册地或员工工作地政策合规缴纳。
可以开增值税专用发票吗？
可以，度才子所有服务均可开具增值税专用发票，税率根据具体服务类型确定。
合作合同一般签多久？可以中途终止吗？
合作期限因服务类型而异，代理招聘一般按项目签约，劳务外包一般1-3年；中途终止按合同约定条款执行。
招聘到的人不合适怎么办？有保证期吗？
有保证期：普工一般7天至1个月，中高端岗位约3个月；保证期内员工离职或不符合要求，可免费重新推荐。
怎么确保工人工资按时足额发放？
度才子使用自研财务发薪管理系统自动核算工资、每月固定日期发放，并接受劳动部门监管；公司持有5A级劳务派遣资质，合规经营多年。
工人发生工伤怎么处理？
度才子统一为员工购买社保和商业保险，发生工伤24小时内响应，并协助企业处理工伤认定、医疗与赔偿全流程。
你们服务过哪些同行业的企业？
电子制造领域服务过TCL、立讯精密；新能源领域服务过欣旺达、新能德；半导体领域服务过天域半导体；汽车零部件领域服务过比亚迪等。
能不能先试合作一段时间看看效果？
可以，部分服务支持小批量试点合作，效果满意后再扩大合作规模，具体试点方案根据需求定制。
定制化方案需要多久能出？
需求确认后24小时内提供初步方案，复杂项目3个工作日内出具完整方案。
产品技术（10条）
错峰用工平台怎么注册使用？
企业在平台注册并提交资质审核，通过后即可发布用工需求，系统基于AI自动匹配可用人才库。
错峰用工平台的匹配成功率是多少？
错峰用工平台匹配成功率约88.3%，基于30万+蓝领画像与6600+企业用工模型进行AI智能匹配。
人力资源管理系统有哪些功能模块？
人力资源管理系统覆盖组织架构、员工档案、考勤管理、审批流程、薪酬核算、人事报表等模块，覆盖员工全生命周期。
财务发薪管理系统怎么和我们的考勤系统对接？
财务发薪管理系统支持主流考勤系统API对接，也支持Excel批量导入，可自动算薪并一键发放工资条。
智慧校园系统包含哪些子系统？
智慧校园系统包含15套子系统，覆盖招生就业、教务管理、学工管理、校园安防、数据大屏等全场景。
你们的AI技术是自研的吗？
是，度才子拥有40+人AI研发团队、4项国家发明专利、20项软件著作权，具备八大AI核心能力。
数据安全怎么保障？符合个人信息保护法吗？
系统通过ISO信息安全认证，数据加密存储、严格权限管理，符合《个人信息保护法》要求。
系统可以定制开发吗？
可以，采用标准产品+定制化开发模式，可根据客户需求调整功能模块。
系统部署需要多久？实施周期多长？
标准系统部署约1-2周，定制化项目根据需求复杂度约3-8周不等。
系统售后服务怎么保障？
提供7×24小时技术支持、专属客户成功经理，并定期进行系统升级维护。
求职就业（12条）
怎么在度才子找工作？
扫描官网小程序码进入“度才子招聘”微信小程序，注册简历后即可浏览岗位并直接投递。详见 度才子求职指南。
找工作需要交介绍费吗？
不需要，度才子是正规人力资源服务公司、向企业收费，求职者全程免费。
工资什么时候发？每个月几号发？
工资每月固定日期发放，一般为每月15号左右发放上月工资，具体以各工厂规定为准。
压不压工资？
不压工资，一般次月15号准时发放上月全额工资，离职时工资按规定一次性结清。
入职需要准备什么材料？
入职一般需准备身份证原件、身份证复印件3张、一寸照片2张、银行卡复印件，部分工厂还需体检报告。
包吃住吗？宿舍条件怎么样？
大部分合作工厂包吃住，宿舍多为4-6人间，配备空调、热水器、WiFi和独立卫生间。
有哪些工厂在招人？普工工资多少？
松山湖及周边电子厂、新能源厂、半导体厂均有岗位，普工综合工资约4500-6500元/月（以实际加班情况为准）。
CNC技工岗位有哪些？工资待遇怎么样？
CNC岗位包括操机、编程、调机等，工资约7000-12000元/月，具体看经验和技术水平。
可以预支工资吗？
入职满一定天数后，可按工厂规定预支部分生活费，具体以工厂政策为准。
离职结算怎么算？多久能拿到工资？
正常离职需提前7天申请，离职当天或下个发薪日一次性结清所有工资，不克扣。
工厂位置在哪里？怎么坐车去面试？
岗位主要在松山湖、长安、虎门等东莞镇区，报名后工作人员会发送详细地址和乘车路线，部分工厂可接站。
面试难不难？需要什么条件？
普工面试较简单，基本视力正常、身体健康即可；技工岗位看技术水平，以实操考核为主。
院校合作（5条）
校企合作有哪些模式？
校企合作支持产业学院共建、订单班、实习就业安置、技能培训、专业共建等多种模式，可按院校需求选择。
产业学院共建怎么合作？
院校提供场地和师资，企业提供课程体系、实训设备和企业导师，共同培养学生，实现毕业即就业。
实习就业安置是怎么安排的？
根据学生专业匹配对应企业岗位，安排岗前培训后统一输送入职，并进行全程跟踪管理。
智慧校园系统可以先试用吗？
可以申请免费试用1个月，体验满意后再签约。
和职业院校合作需要什么条件？
面向中专、高职、应用型本科院校，有意向开展产教融合的院校均可洽谈合作。
